职称评审的经验，与大家共同分享

皓翰专利

职称评审的经验，与大家共同分享：
1、学历、资历、工作经历
当你参加中级评审，看到这本秘籍的时候，这些东西你都没法改变了。
过去的就让他过去吧，想评上继续往下看

2、外语、计算机成绩
外语、计算机考试成绩除以10，就是你的评审得分。有的单位还算上权重了，外语1.2，计算机0.8
如果你已经考完了就直接看下一条吧
如果还没考，说明你还是挺用心的，楼主就不知道提前几年到石油人论坛来找资料
罗马一日建成的，外语不是一个月学的好的。
但是现在只是职称考试，就那么一本书，大学过了四级，好好看看应该没问题
细心点你就会发现身边总会有那么几个人，每年都会在职称外语考试中碰到
实在过不去的人一般选择走偏门
买答案:没看到一个买到真答案的（考前），至少我没看到
传答案:考试中用手机拍照传到外面，外面标配4个人3台电脑，一个做词汇语法，一个做阅读，一个做翻译，一个人负责来回传送，把握好时间，时间！~
PS:提前注意好考场的信号屏蔽，过程中心理素质高，动作小。专业外语老师做题报价3000+
直接改分：神人级别的操作，2W+，特殊特别的操作，谨慎。
在和谐社会下尽量不要做出不和谐的事，楼主极力的劝阻各位不要采用上面这三种方法，好好学习天天向上才是硬道理。
计算机考试必须先准备题库，不要学楼主，准考证下来了才发现要考计算机。

3、成果
如果你有成果，不要说国际级科技进步奖、省部级科技进步奖，随便有个油田级别的成果挂有你的名字
你就可以去DOTA了，看这就是浪费时间，只要别的几项不差到一定程度，你就肯定评上了。
来到到这里看中级评审秘籍的估计都没有成果，其实中级评审是个纸老虎，先要对自己有信心
抬头看，你现在的竞争对手就是坐你对面的那个也没有成果对着灯幻想能评上的**了
首先你看到了这个秘籍，恭喜你，你已经赢在起跑线上了。
大的奖项成果挂名没有你，你就得从力所能及的做起了。
主要是QC,五小成果，专利，论文

4、QC,五小成果
QC这东西也不是个东西，年初就开始上报，然后就是写，再答辩反正不算简单
五小成果稍微好点，没那么多需要写的，准备准备往上申报，就直接答辩了。
这两项最重要的东西就是照片，一般的评委是二级单位的各个老总
不是每个老总都懂技术，懂技术的老总不是每个项目都懂
有了图片就直接了，印象分上来，证明你已经做出来了，再一顿忽悠白话，不说一等奖，二等奖还是比较容易的
注意工作中的细节，随便找个差不多的小东西就可以去写个QC，参加个五小评比。

5、专利
专利操作需要时间，想在专利上投入的得提前
正常专利操作时间10个月，加急的费用很贵很不划算
转让专利20天左右，但是不一定有合适的
专利的最大障碍在于单位认不认，比如，我们单位不认
各位，办之前一定要先到单位人事部门确认清楚，切记切记。

6、论文
这个是操作性很强，又是大家都会选择的，没有论文你肯定过不了
你可以抱怨制度的不合理，但是你还得心甘情愿的掏钱发表
事情就是这么个事情，情况就是这么个情况。忍了吧。
对于中级来说，核心期刊是很没必要的，你花几千发核心评分+7分，别人花一千+5分
以每个月涨370算，一年都不一定能把那几千找回来，最主要的是，国家级的就够用了
对于省级期刊，个人不太推荐。因为评分标准里面非核心期刊3-5分，有的单位就会拿国家级省、级说事
万一你用高于国家级的价钱发了省级，最后评分时看着别人5分，自己4分
蛋疼也只能偷偷的揉揉。
有需求就有有市场，你不用担心写不出论文，不用担心论文发表不了，因为现在都产业化了。
找对了服务人员，你就是上帝。
一般论文发表都需要几个月的时间，尽量提前准备，不要到来不及了花加急费去发表
时不我待啊，看到了秘籍就赶快去发表吧
有的单位论文是可以一直累积的，比如第一篇+5，以后的加0.3，但是总分不能超过7分
这就需要你自己衡量划算不划算，投入产出比是否达到你的要求
最后还是强调一点，一定要到人事部门确认好，对杂志有没有什么特殊要求，需不需要上知网，论文到第3篇了还给分吗（我们单位只允许加一次），独立作者和第一作者区别。。。。。。

7、答辩
一般答辩的时间都很短，所以答辩最最重要的一件事就是提前拜访拜访评委会人员，屡试不爽
不要说不认识找不到，都是二级单位的技术负责人，都是搞技术的，总有一款适合你。加油！