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胜利油田ERP应用典型企业培养方案通过评审

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  • TA的每日心情
    开心
    2013-6-1 13:35
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    [LV.1]初来乍到

    发表于 2009-8-31 22:14:10 | 显示全部楼层 |阅读模式

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     中国石化新闻网8月31日讯(孟庆宏)8月28日,胜利油田ERP典型企业培养方案通过中国石化评审。
        今年7月8日,中国石化确定胜利油田为油田板块ERP综合应用典型培养企业和财务、资金、物资、审计管理模块应用典型培养企业。按照总部下发的《油田企业ERP应用达标考核细则(修订稿)》要求,油田结合自身业务需求,在广泛征求意见的基础上,编制了胜利油田典型企业培养方案。

        该方案以全面预算为统领、以ERP为平台,以内控为手段,从拓展覆盖范围、拓宽业务领域、精细核算、提升服务水平等方面深化了ERP的应用。

        油田信息中心对整体方案进行了汇报。评审组分财务、计划、物装、销售四个系统与油田相应模块组分别进行对接。评审组一致认为,胜利油田上报方案符合油田企业ERP应用达标考核细则要求,同意通过评审。
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